SHEQ
Werken bij Sif in SHEQ
Over het vakgebied
Als SHEQ-team werken we iedere dag gepassioneerd samen met onze collega’s. Het doel is om de veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid binnen Sif naar een hoger niveau te tillen. Samen dragen wij bij aan indrukwekkende projecten in de offshore windindustrie. Ons innovatief vermogen wordt daarbij volop benut. Er zijn volop groeikansen in een dynamische en uitdagende omgeving. Met jouw expertise kunnen we samen het verschil maken in de energietransitie. Maak impact!
Vacatures in SHEQ
Junior QC Inspector Maasvlakte
Rotterdam
€3300,-/ €3790,-
Vast
Bij Sif krijg...
Bij Sif krijg je de kans om je te ontwikkelen tot QC Inspector via een volledig betaald opleidingstraject. Je leert een specialistisch vak, verdient direct een uitstekend salaris én bouwt aan een carrière in een sector met groei en toekomst.
QC Engineer Maasvlakte
Rotterdam
€4300,-/ €6000,-
Vast
SHEQ Coordinator Maasvlakte
Rotterdam
€4700,-/ €7500,-
Vast
Verhalen van onze werknemers
"Veiligheid is teamwork. Met ‘first time right’ lever je kwaliteit, werk je veilig én verspil je geen tijd."
"Wat ik heel belangrijk vind is eigenaarschap. Daaronder versta ik dat je de verantwoordelijkheid neemt voor de taak die jou toebehoort en dat je ook levert."
"Het is de uitdaging om veiligheid elke keer weer beter te maken die dit werk zo waardevol maakt."
Heb je nog vragen? Misschien staat deze er al tussen.
Staat je vraag er niet tussen? Bekijk de volledige veelgestelde vragen hier of neem contact met ons op.
Bereid je sollicitatie goed voor. Solliciteer alleen op een functie die je echt interesseert. Verdiep je in de functie, de vereisten en onze organisatie. Ga naar “Over Ons” en bekijk onze corporate site (www.sif-group.com). Daar vind je ook ons jaarverslag en de laatste nieuwsberichten over Sif.
Neem voor inhoudelijke vragen over de functie contact opmet de recruiter. De contactgegevens van de recruiter vind je onderaan de vacature.
Ja, we maken gebruik van verschillende soorten assessments. Voor sommige functies gebruiken we een game-based assessment. Hiermee testen we je vaardigheden en competenties via een spel. Dit gebeurt meestal aan het begin van het proces, na de eerste kennismaking met de recruiter. Voor andere functies kan een uitgebreider assessment nodig zijn. In het kader van jouw privacy bespreken we de resultaten van je assessment alleen met jou, de betrokken manager en de HR Business Partner.
Bij Sif draait het om eigenaarschap, teamwork en resultaatgerichtheid. Dat geeft jou de ruimte en verantwoordelijkheid om eigen initiatief te nemen, terwijl we samenwerken om gemeenschappelijke doelen te bereiken. Deze balans tussen persoonlijke groei en gezamenlijke prestaties zorgt voor een stimulerende werkomgeving waar je echt het verschil kunt maken.
Bekijk ook deze vakgebieden
Word je onderdeel van het Sif team, dan doen we er alles aan om jou elke dag uitdaging, trots en werkplezier te laten ervaren. Deze belofte hebben we gevangen in onze naam.
Nog niet gevonden wat je zocht?
Meld je aan voor de vacature alert!